メニュー

お知らせ - 株式会社アイダスト

お問い合わせ

お問い合わせ

お知らせ

第52回金沢まつりに協賛しました

カテゴリ: 協賛活動 作成日:2026年08月03日(月)

第52回金沢まつりに協賛しました。

8月22日(土)に恒例の花火大会の開催されます。

当日は一部交通規制もありますので、ご来場くださる方はご注意くださいますようよろしくお願いします。

 

詳しくはこちらをご覧ください。

夏季休業日のご案内(2026年)

カテゴリ: 重要 作成日:2026年07月28日(火)

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。

弊社の夏季休業日を下記の通りとさせていただくことになりました。
ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承賜りますよう御願い申し上げます。厚く御礼申し上げます。

 

2026年8月9日(日) ~ 8月16日(日)

 

8月17日(月)から通常営業とさせていただきます。

よろしくお願いいたします。

2026年6月27日臨時休業のご案内

カテゴリ: 重要 作成日:2026年06月26日(金)

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。

関東地方の台風予報につき、お客様や弊社従業員の安全確保を鑑みまして、誠に勝手ながら 6月27日(土)は終日休業 とさせていただきます。


ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承賜りますよう御願い申し上げます。厚く御礼申し上げます。

2026年6月3日臨時休業のご案内

カテゴリ: 重要 作成日:2026年06月02日(火)

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。

関東地方の台風予報につき、お客様や弊社従業員の安全確保を鑑みまして、誠に勝手ながら 6月3日(水)は終日休業 とさせていただきます。


ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承賜りますよう御願い申し上げます。厚く御礼申し上げます。

横浜開港祭2026に協賛しました

カテゴリ: 協賛活動 作成日:2026年04月30日(木)

kaikousai banner 2026

横浜開港祭2026に協賛いたしました!

開港祭の詳細についてはこちらの公式HPをご覧ください。

年末年始休業のご案内(2025年)

カテゴリ: 重要 作成日:2025年12月04日(木)

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。

 

弊社の年末年始休業日を下記の通りとさせていただくことになりました。
ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承賜りますよう御願い申し上げます。厚く御礼申し上げます。

 

2025年12月30日(火)~2026年1月5日(月)

※2026年1月10日(土)は全社臨時休業とさせていただきます。

 

2026年1月6日(火)から通常営業とさせていただきます。

よろしくお願いいたします。

第51回金沢まつりに協賛しました

カテゴリ: 協賛活動 作成日:2025年08月19日(火)

第50回金沢まつりに協賛しました。

 

8月30日(土)に恒例の花火大会の開催されます。

アイダストの協賛花火が11番目に打ち上げされる予定ですので、ご参加される方はぜひご注目ください。

 

詳しくはこちらをご覧ください。

夏季休業日のご案内(2025年)

カテゴリ: 重要 作成日:2025年06月24日(火)

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。

弊社の夏季休業日を下記の通りとさせていただくことになりました。
ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承賜りますよう御願い申し上げます。厚く御礼申し上げます。

 

2025年8月10日(日)~2025年8月14日(木)

 

8月15日(金)から通常営業とさせていただきます。

よろしくお願いいたします。

横浜開港祭2025に協賛しました

カテゴリ: 協賛活動 作成日:2025年06月24日(火)

44th banner sample

横浜開港祭2025に協賛いたしました!

開港祭の詳細についてはこちらの公式HPをご覧ください。

年末年始休業のご案内(2024年)

カテゴリ: 重要 作成日:2024年11月22日(金)

平素は格別のお引き立てを賜り、厚く御礼申し上げます。

弊社の年末年始休業日を下記の通りとさせていただくことになりました。
ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご了承賜りますよう御願い申し上げます。厚く御礼申し上げます。

 

2024年12月29日(日)~2025年1月5日(日)

 

※2025年1月11日(土)は全社臨時休業とさせていただきます。

 

2025年1月6日(月)から通常営業とさせていただきます。

よろしくお願いいたします。

Copyright © 株式会社アイダスト All Rights Reserved.